DEBIDO PROCESO EN RELACIONES LABORALES-MANUAL DE DERECHO LABORALES- EDICIÓN ACTUALIZADA 2019-

El debido proceso es un derecho fundamental que se encuentra en el artículo 29 de la Constitución y establece que, en todos los procedimientos disciplinarios, que sancionan o dan por terminado el contrato de trabajo, deben garantizarse unas etapas mínimas para asegurar que esa sanción o terminación del contrato sea justa.

EXCELENTE CARTILLA, TIENE HASTA EL EJEMPLO DE CARTA PARA EJECUTAR EL DERECHO DE PETICIÓN Y ACCIÓN DE TUTELA

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